“在浙江农林大学两年多时间里，我不仅学习了现代农业经营管理的理论知识，也掌握了很多实用的农业技能和信息，更认识了很多老师和同学，对于我今后从事的林业经营工作是一笔珍贵的财富。”7月11日，浙江首届（2011级）“现代农业经营领军人才提升班”学员、温岭市茗果高橙专业合作社理事长李云岳拿着刚刚由浙江农林大学颁发的大学本科毕业证书，深有感触地说。

    和李云岳一样，浙江首届“现代农业经营领军人才提升班”的62名学员，经过两年多时间的学习，日前顺利完成学业。至此，浙江省现代农业经营领军人才队伍中，首次拥有了一批经过系统专业培训、拥有大学毕业证书的农村合作社社长。

    据介绍，从2011年开始，浙江省农业厅和浙江农林大学联合开办了“现代农业经营领军人才提升班”，旨在更好地培养现代农业领军人物，服务现代农业发展，进一步探索“政校”联手、加快培养现代农业经营领军人才的浙江模式。

    在全省各地农业部门推荐的基础上，每年先后有60多名来自浙江各地的农村合作社社长以及农业骨干，通过参加全国成人高考并进行单独划线选拔，成为了“现代农业经营领军人才提升班”的学员。他们在两年多的学习期间里，所需经费由政府财政全额资助。

    和普通的大学生不一样，“现代农业经营领军人才提升班”的学生都是全省各地农村合作社的社长，理论基础各不一样。为了提高学习的实效性，老师们在阐述理论的同时更加侧重结合实际；而学员们不仅认真做笔记，有的学员还拿着摄像机进行拍摄。这些合作社社长中年纪大的已经做了爷爷，年纪小的高中毕业没多久，但是谈论起合作社未来的发展，大家都是信心满满，充满激情。

    在集中学习的时间里，为了能将尽可能多的知识传授给学生，所有的学员从每天8点开始上课，一直要上到晚上9点，但是这些长期从事农业工作的学员，却特别珍惜这一学习机会。

    浙江农林大学校长周国模表示：“我们希望通过举办现代农业经营领军人才提升班的形式，探索出培养农业创业主体的新途径、新模式，推进农业转型升级。”